| ISBN/价格: | 978-7-03-026477-0:CNY34.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi |
| 出版国别: | CN 110000 |
| 题名责任者项: | 人力资源会计/.张文贤编著 |
| 出版发行项: | 北京:,科学出版社:,2010.02 |
| 载体形态项: | 315页:;+图:;+24cm |
| 丛编项: | 21世纪高等院校教材.人力资源管理系列 |
| 提要文摘: | 本书首先介绍了人力资源和人力资本的关系及人力资本理论的发展,探讨了人力资源会计的基本理论,然后分别论述了人力资源成本会计、人力资源投资会计、人力资源价值会计和人力资源权益会计,以及人力资源会计报告。在此基础上,着重提出了人力资源会计的推广应用和企业经营者激励制度设计,同时充实了人力资源管理会计和人力资源会计分析和审计,并对大学人力资源会计制度设计探索了新的思路。 |
| 题名主题: | 劳动力资源 会计 高等学校 教材 |
| 题名主题: | 劳动力资源 |
| 中图分类: | F243 |
| 个人名称等同: | 张文贤 编著 |
| 记录来源: | CN LCTBU 20110315 |