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组织行为学:现代的观点
| ISBN/价格： | 978-7-302-24977-1:CNY48.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 组织行为学/.任浩主编 |
| 出版发行项： | 北京:,清华大学出版社:,2011.3 |
| 载体形态项： | xxii, 457页:;+图:;+26cm |
| 一般附注： | 企业高层管理者的重要案头参考书 |
| 提要文摘： | 本书采用理论分析和案例说明相结合、总体阐述和层次剖析相结合的方式, 对组织行为学进行了全面介绍。在新的发展背景下, 通过对组织行为学研究内容的梳理, 廓清“二元非均衡”的组织行为主线、“识别、选择和反馈”的组织行为结构及“组织内部向组织之间延展”的组织行为范围, 及时客观地反映这一学科发展的新动向。 |
| 并列题名： | Organizational behavior eng |
| 题名主题： | 组织行为学 |
| 中图分类： | C936 |
| 个人名称等同： | 任浩 主编 |
| 记录来源： | CN 三新书业 20111012 |