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劳动关系管理
| ISBN/价格： | 978-7-5121-0404-4:CNY43.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 劳动关系管理/.于桂兰，于楠主编 |
| 出版发行项： | 北京:,清华大学出版社:,北京交通大学出版社:,2011.1 |
| 载体形态项： | 449页:;+26cm |
| 丛编项： | 现代人力资源管理系列教材 |
| 提要文摘： | 本教材共有12章，具体包括:劳动关系管理导论；劳动关系中的工会、雇主组织、政府和国际组织；劳动关系建立；工资、社会保险与福利制度；员工健康与安全管理；员会参与管理；纪律与异动管理；员工抱怨与申诉管理；劳动关系解除与终止；集体谈判与集体合同；劳动争议管理；劳动关系管理效果评估。 |
| 并列题名： | Human resource eng |
| 题名主题： | 劳动 生产关系 管理 教材 |
| 题名主题： | 生产关系 |
| 题名主题： | 管理 |
| 题名主题： | 劳动 |
| 中图分类： | F246 |
| 个人名称等同： | 于桂兰 主编 |
| 个人名称等同： | 于楠 主编 |
| 记录来源： | CN LCTBU 20120516 |