| ISBN/价格: | 978-7-5130-0817-4:CNY42.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi |
| 出版国别: | CN 110000 |
| 题名责任者项: | 文化论/.李光宇著 |
| 出版发行项: | 北京:,知识产权出版社:,2012.1 |
| 载体形态项: | 163页:;+图:;+23cm |
| 提要文摘: | 本书建立了一套关于文化的全新理论, 认为文化就是群体习惯, 群体习惯总是隐含着群体价值观, 文化仅由价值观和习惯这两个要素构成。按照这套理论, 文化不再深不可测, 一切文化都可以看得到或者听得到。本书基于实践为了实践, 不仅可以帮助我们更有效地认识一个组织, 而且还可以帮助我们更有效地塑造一个组织, 尤其是塑造企业文化。企业文化就是企业里的文化, 就像学校文化、民族文化和国家文化一样, 都是一个群体的文化, 只是群体范围不同而已。通过本书可以知道塑造企业文化的基本步骤, 掌握本书的系统理论就可以创造出塑造企业文化的新方法。 |
| 题名主题: | 企业文化 研究 |
| 中图分类: | F270 |
| 个人名称等同: | 李光宇 著 |
| 记录来源: | CN 三新书业 20120701 |