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人格与人事决策理论在人力资源管理中的应用
| ISBN/价格： | 978-7-5638-1949-2:CNY31.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 人格与人事决策理论在人力资源管理中的应用/.唐军著 |
| 出版发行项： | 北京:,首都经济贸易大学出版社:,2012.4 |
| 载体形态项： | 299页:;+24cm |
| 丛编项： | 人力资源管理系列丛书 |
| 一般附注： | 北京市特色专业建设项目资助 |
| 提要文摘： | 本书通过人格理论，培养学习者对人类心理的敏锐洞察力和对人类行为的深刻理解力；通过人事决策理论，培养学习者对人的心理和行为进行量化描述和分析的能力。内容涉及人格差异与研究、人格与工作的匹配、心理测验与心理测量、人事决策等。 |
| 题名主题： | 人力资源管理 研究 |
| 中图分类： | F241 |
| 个人名称等同： | 唐军 著 |
| 记录来源： | CN 浙江省新华书店集团公司 20121031 |