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HR转型突破:跳出专业深井为业务伙伴
| ISBN/价格： | 978-7-111-43066-7:CNY35.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | HR转型突破/.康至军著 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2013.10 |
| 载体形态项： | XIX, 172页:;+图:;+25cm |
| 提要文摘： | 本书以德鲁克先生在其经典著作《管理的实践》中有关人力资源管理的箴言为主线，通过对大师思想的解读和优秀企业人力资源管理实践的分析，阐述了悖论的两个方面：HR部门的角色定位；HR部门如何创造价值。作者在阐述时，从组织经营层面逐渐下沉到人力资源管理专业领域，采用这种跨专业的手法能更加容易让读者理解。比如阐述产出思维时，作者从在世界范围内引起轰动的TOC说起，阐述产出思维的重要性和价值，进而逐渐细化到HR领域。 |
| 并列题名： | Transformation eng |
| 题名主题： | 人力资源管理 |
| 中图分类： | F241 |
| 个人名称等同： | 康至军 著 |
| 记录来源： | CN LCTBU 20140320 |