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心理契约及其对员工组织公民行为的影响:基于中国高校组织情境的研究
| ISBN/价格： | 978-7-5615-4730-4:CNY48.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 350000 |
| 题名责任者项： | 心理契约及其对员工组织公民行为的影响/.林澜著 |
| 出版发行项： | 厦门:,厦门大学出版社:,2013.07 |
| 载体形态项： | 251页:;+23cm |
| 一般附注： | 厦门大学企管学术文库 国家自然科学基金青年科学基金项目 项目批准号：71302071 |
| 提要文摘： | 本书内容包括：文献综述、中国高校教师心理契约与组织公民行为问卷编制、研究框架与实证研究设计、数据分析和结果讨论等。 |
| 并列题名： | Study on psychological contract and its impact on the employee organizational citizenship behavior eng |
| 题名主题： | 高等学校 教师 组织管理学 研究 中国 |
| 中图分类： | G645.1 |
| 个人名称等同： | 林澜 著 |
| 记录来源： | CN 浙江省新华书店集团公司 20131127 |