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高绩效工作系统、工会与管理层关系氛围以及雇佣关系氛围的实证研究
| ISBN/价格： | 978-7-305-16310-4:CNY59.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 320000 |
| 题名责任者项： | 高绩效工作系统、工会与管理层关系氛围以及雇佣关系氛围的实证研究/.林亚清著 |
| 出版发行项： | 南京:,南京大学出版社:,2016.6 |
| 载体形态项： | 152页:;+图:;+24cm |
| 提要文摘： | 本书共分为：绪论 ；文献综述 ；理论基础与研究假设 ；研究设计与小样本预测试 ；实证分析与假设检验 ；研究结论与展望六章，主要内容包括：研究背景、问题的提出与研究目的、研究对象与研究方法等 |
| 题名主题： | 劳资关系 研究 |
| 中图分类： | F246 |
| 个人名称等同： | 林亚清 著 |
| 记录来源： | CN LCTBU 20161102 |