ISBN/价格: | 978-7-5680-5084-5:CNY58.00 |
作品语种: | chi |
出版国别: | CN 420000 |
题名责任者项: | 公共部门人才测评实验实训教程/.潘娜主编 |
出版发行项: | 武汉:,华中科技大学出版社:,2019.4 |
载体形态项: | 338页:;+26cm |
一般附注: | 全国普通高等院校公共管理类专业核心课程实验实训系列精品教程 |
相关题名附注: | 封面英文题名:Experimental and exercising course for talent assessment in public sectors |
提要文摘: | 本书聚焦于公共部门人才测评的基本原理,积累了大量的测评实操案例,并设计了相应的情景实验进行模拟演练。具体而言,本书第一、二部分为人才测评的基础理论,阐述了人才测评的基本假设、发展过程、应用与评价,以及测评的内容;第三部分重点讲述了十种常用测评方法的原理及实际操作过程;第四部分讲述了人才测评组合及评价中心等测评策略,并在结语部分探讨了我国公共部门人才测评的新形势、瓶颈及其应对方法。 |
并列题名: | Experimental and exercising course for talent assessment in public sectors eng |
题名主题: | 公共部门 人才管理 高等学校 教材 |
中图分类: | D035.2 |
个人名称等同: | 潘娜 (女) 主编 |
记录来源: | CN 重庆新华传媒有限公司 20190826 |