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极简绩效管理法:让绩效管理回归简单
| ISBN/价格： | 978-7-5454-6604-1:CNY45.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 440000 |
| 题名责任者项： | 极简绩效管理法/.李彬著 |
| 出版发行项： | 广州:,广东经济出版社:,2019.5 |
| 载体形态项： | 208页:;+24cm |
| 提要文摘： | 面对繁琐的KPI和各种复杂的考核流程, 感觉无从下手? 绩效管理流程漏洞百出、问题频频, 却越改越复杂? 看似完善、精细的绩效体系却被大家束之高阁, 甚至成为管理的“枷锁”。本书凝结了作者20余年管理经验的精华和近10年对绩效管理体系的摸索和研究, 从绩效理念、绩效设计、绩效操作和绩效改进四个方面, 阐述了传统绩效管理中存在的问题, 并结合绩效管理的相关实例, 为读者提供简单、易懂、易操作的绩效管理方法, 旨在帮助读者发现绩效管理的底层思维逻辑, 让绩效管理成为企业管理的有效工具。 |
| 题名主题： | 企业绩效 企业管理 |
| 中图分类： | F272.5 |
| 个人名称等同： | 李彬 著 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20190617 |