ISBN/价格: | 978-7-5630-6696-4:CNY48.00 |
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作品语种: | chi |
出版国别: | CN 320000 |
题名责任者项: | 大数据人力资源管理/.刘娜, 邱玉琢, 吴崇主编 |
出版发行项: | 南京:,河海大学出版社:,2020.12 |
载体形态项: | 251页:;+图:;+26cm |
提要文摘: | 本书主要内容: 在大数据背景下, 从人力资源管理的基本知识入手, 以描述性统计、相关性分析、回归分析、结构方程模型等分析工具和操作技术为主线, 理论结合案例, 介绍当前有关大数据人力资源管理理论及发展, 以及大数据人力资源管理中有关人力资源规划、工作分析等知识模块。详细介绍招聘、培训、绩效管理、薪酬管理等知识模块的策略、技术、方法等, 让学生在数据分析的场景和逻辑引导下, 利用Minitab、SPSS、Stata、SAS和R, 对组织人力资源管理中的效率、效能和成果进行统计与预测, 撑握最新动向。本书根据各职能之间的逻辑关系以及人力资源管理三支柱模型的实际应用, 对教材大纲进行模块化组织设计。 |
并列题名: | Big data human resource management eng |
题名主题: | 数据处理 应用 人力资源管理 研究 |
中图分类: | F243 |
个人名称等同: | 刘娜 主编 |
个人名称等同: | 邱玉琢 主编 |
个人名称等同: | 吴崇 主编 |
记录来源: | CN 湖北三新 20211109 |