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合伙制经营:有效激励, 而不丧失控制权
| ISBN/价格： | 978-7-5402-5851-1:CNY88.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 合伙制经营/.胡八一著 |
| 出版发行项： | 北京:,北京燕山出版社:,2021.3 |
| 载体形态项： | 295页:;+图:;+24cm |
| 提要文摘： | 移动互联网时代, 合伙制正在逐步取代传统雇佣制。通过采用合伙制这种组织模式, 企业可吸引优秀人才并长期稳定, 形成高风险意识与强责任意识, 长期稳定的合伙人队伍, 将从公司利润中分享利益, 所以不会带来薪酬的相互攀比过高。本书通过对传统组织模式的痛点分析, 为读者提供互联网时代的合伙制实操策略: 如何寻找及选择合伙人, 如何制定合伙规则, 如何进行股权激励, 如何制定分配机制, 如何规避合伙陷阱等。本书在内容呈现上将更为注重落地实操, 注重系统性、实战性, 最大限度减少企业的“推行风险”和“摸索成本”。本书设计相关流程图和插图, 在章节结构上将以“实操+图文说明”为主。 |
| 并列题名： | Partnership business eng |
| 题名主题： | 合伙企业 企业管理 |
| 中图分类： | F276.2 |
| 个人名称等同： | 胡八一 著 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20220809 |