| ISBN/价格: | 978-7-300-29208-3:CNY39.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi |
| 出版国别: | CN 110000 |
| 题名责任者项: | 培训与开发/.吴小立, 唐超主编 |
| 出版发行项: | 北京:,中国人民大学出版社:,2021.7 |
| 载体形态项: | 200页:;+图:;+26cm |
| 丛编项: | 普通高等学校应用型教材.人力资源管理 |
| 提要文摘: | 本书从理论、方法及实训三个模块展开, 在系统分析培训与开发基本理论的基础上, 围绕组织中的培训与开发、培训需求分析、培训项目设计与实施、培训课程体系设计、培训方法、培训评估、职业生涯管理、培训开发与组织开发等内容, 介绍培训与开发的前沿理念和最新技术方法, 并辅以实战经验、经典案例与实训项目, 引导学生把握课程的重点和难点。本书辅以微课二维码, 为教与学双方提供了丰富生动的教学资源, 强化了培训与开发方法和工具的可操作性和实践性。 |
| 并列题名: | Training and development eng |
| 题名主题: | 企业管理 职工培训 高等学校 教材 |
| 中图分类: | F272.92 |
| 个人名称等同: | 吴小立 主编 |
| 个人名称等同: | 唐超 主编 |
| 记录来源: | CN 湖北三新 20210907 |