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海外派遣:员工的心理资本与工作安全感
| ISBN/价格： | 978-7-5227-1760-9:CNY85.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 海外派遣/.刘甲坤，万利著 |
| 出版发行项： | 北京:,中国社会科学出版社:,2023.04 |
| 载体形态项： | 240页:;+24cm |
| 一般附注： | 本书为山东省高等学校“青创人才引育计划”——人力资源与人力资本服务业高质量发展研究团队资助项目；山东青年政治学院2022年度学术专著出版基金资助项目。 |
| 提要文摘： | 本书尝试以海外派遣员工为研究对象，采用问卷调查心理测评的方式，了解企业员工心理资本和工作重塑的特点，探索心理资本和工作重塑对工作安全感的影响程度和影响机制，以及心理资本和工作重塑之间的关系和影响，从而形成心理资本、工作重塑与工作安全感的关系模型。最后，根据测量分析结果提出人力资源开发和管理对策。 |
| 题名主题： | 海外企业 职工 心理健康 研究 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 中图分类： | R395.6 |
| 个人名称等同： | 刘甲坤 著 |
| 个人名称等同： | 万利 著 |
| 记录来源： | CN 人天书店 20230517 |