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人力资源管理
| ISBN/价格： | 978-7-305-25824-4:CNY52.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 320000 |
| 题名责任者项： | 人力资源管理/.王惠琴主编 |
| 版本项： | 3版 |
| 出版发行项： | 南京:,南京大学出版社:,2022.06 |
| 载体形态项： | 225页:;+26cm |
| 一般附注： | 江苏省高等学校重点教材 |
| 提要文摘： | 本书是一本企业人力资源管理实务书，介绍人力资源管理概论、人力资源规划、工作分析与设计、招聘与辞退管理、培训管理、薪酬管理、绩效管理、职业生涯管理、劳动关系与社会保险、人力资源风险管理和全球人力资源管理新趋势。由浅入深地介绍了人力资源管理的具体内容，即：在企业中，人力资源部门员工具体做什么、怎么做。职位不同，所需具备的知识和能力也是不同的，纵向职位层级的划分，构成了本书的框架：人力资源专员的应知应会，人力资源主管的工作技巧，人力资源部经理的管理技术。 |
| 题名主题： | 人力资源管理 高等学校 教材 |
| 中图分类： | F243 |
| 个人名称等同： | 王惠琴 主编 |
| 记录来源： | CN 人天书店 20220819 |