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员工离职的防范与干预
| ISBN/价格： | 978-7-5218-5308-7:CNY78.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 员工离职的防范与干预/.邓靖松编著 |
| 出版发行项： | 北京:,经济科学出版社:,2024.03 |
| 载体形态项： | 264页:;+图:;+24cm |
| 一般附注： | 本书获得国家自然科学基金面上项目“连带性离职的意义建构与对策：下属多目标价值调和及其干预研究”资助 |
| 提要文摘： | 本书基于离职的相关理论，通过在离职比较高发的行业进行实证研究，找出影响员工离职的组织因素和个人因素，为员工离职的组织干预提供实证研究的证据和行动措施的参考建议。 |
| 题名主题： | 企业管理 人力资源管理 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 邓靖松 编著 |
| 记录来源： | CN 人天书店 20240402 |