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中国软力量:发展中国家管理科学问题
| ISBN/价格： | 978-7-5199-1583-4:CNY98.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 中国软力量/.李树林著 |
| 出版发行项： | 北京:,研究出版社:,2024.03 |
| 载体形态项： | 353页:;+26cm |
| 提要文摘： | 中国是发展中国家转型比较早的国家，所遇到和发现问题都比其他国家要多，中国从社会转型国情出发，在国家不同时期政策指导下，对外来的管理进行“学习、消化、吸收”本土化过程，坚持“以我为主、博采众长、融合提炼、自成一家”的原则，中管院研究团队从1982年开始进行大规模管理实验，通过中国40年实验，发现了发展管理学是推动发展中国家重要管理软力量，发展管理学为广大发展中国家打开一扇重新看世界的窗。本书分三个部分：第一部分以中国理论：发展管理学形成与发展作为开篇。对中国40年实验结果进行了系统科学分析。第二部分以管理科学推动中国式现代化战略作用为题。着重论述了新型智库治理、成功企业管理准则和高校质量管理等三个战略能级。第三部分以发展中国家管理全球化对策为题，论述了中国管理全球化方向和路线，为推动中国与发展中国家全面合作与交流提供中国方案。 |
| 题名主题： | 国家行政机关 行政管理 研究 中国 |
| 中图分类： | D630.1 |
| 个人名称等同： | 李树林 著 |
| 记录来源： | CN 人天书店 20240429 |