| ISBN/价格: | 978-7-5130-9364-4:CNY68.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi |
| 出版国别: | CN 110000 |
| 题名责任者项: | 文化与制度逻辑的微观机制研究/.苏雪梅,陶鸠,陆建军著 |
| 出版发行项: | 北京:,知识产权出版社有限责任公司:,2024.05 |
| 载体形态项: | 227页:;+21cm |
| 一般附注: | 教育部人文社会科学研究青年基金项目资助 |
| 提要文摘: | 本书通过对故宫博物院的案例研究,描绘了文化与制度逻辑影响组织结构的动态过程;通过对7家国有企业的实证研究,刻画了文化以组织认同的方式影响员工价值观与行为的动态过程,构建了研究文化对个体行为影响的理论机制。这些案例和实证研究共同揭示了文化与制度逻辑的微观影响机制。 |
| 题名主题: | 企业文化 关系 企业制度 理论研究 |
| 中图分类: | F272-05 |
| 个人名称等同: | 苏雪梅 著 |
| 个人名称等同: | 陶鸠 著 |
| 个人名称等同: | 陆建军 著 |
| 记录来源: | CN LCTBU 20241005 |