ISBN/价格: | 978-7-5194-8267-1:CNY85.00 |
---|---|
作品语种: | chi |
出版国别: | CN 110000 |
题名责任者项: | 中央企业人才吸引与使用问题研究/.周达著 |
出版发行项: | 北京:,光明日报出版社:,2025.1 |
载体形态项: | 185页:;+图:;+25cm |
丛编项: | 光明社科文库.经济与管理书系 |
一般附注: | 中国教育发展战略学会人才发展专业委员会“教育强国视域下人才教育培训赋能新质生产力的作用机制研究”(RCZWH2529) |
提要文摘: | 本书上篇《在京中央企业对专业技术人员的引力效应问题研究》和下篇《组织支持感对中央企业外派境外人员工作绩效影响研究》是作者在近20年的企业人力资源管理工作中结合实践和理论学习所形成的两篇研究成果。本书内容紧扣中央企业人才管理工作实际, 通过定性与定量研究相结合的方法, 深入探讨了中央企业对人才吸引和外派境外人员的使用等问题, 考察了作为员工心理感知变量的领导虚伪感知的作用, 并结合实际提出了管理建议。 |
题名主题: | 国有企业 人才管理 研究 中国 |
中图分类: | F279.241 |
个人名称等同: | 周达 著 |
记录来源: | CN 湖北三新 20250324 |