| ISBN/价格: | 978-7-307-25174-8:CNY48.00 |
|---|---|
| 作品语种: | chi |
| 出版国别: | CN 420000 |
| 题名责任者项: | 员工关系/.安增科主编 |
| 出版发行项: | 武汉:,武汉大学出版社:,2025.9 |
| 载体形态项: | 221页:;+26cm |
| 丛编项: | 融通系列财经教材 |
| 提要文摘: | 本书旨在帮助缺乏法学背景的读者系统学习员工关系管理中的合规知识。为了实现这一目标, 突出了三个特点: 体系清晰--遵循人力资源管理的经典流程, 帮助读者从整体视角理解; 重点突出--内容聚焦于劳动合同法等核心法律法规, 精选高频应用场景与合规风险进行讲解, 避免冗余; 实践导向--每章设置“学习目标”“核心概念”等, 帮助读者高效掌握要点。特别增加的“实务问答”模块, 能解答实践中的常见困惑, 并附有“法条链接”和重要法律法规, 方便查阅和应用。 |
| 题名主题: | 企业管理 人事管理 教材 |
| 中图分类: | F272.92 |
| 个人名称等同: | 安增科 主编 |
| 记录来源: | CN 湖北三新 20251014 |