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管理中的激励
—孙健敏主编
索书号：F272.92/00316
标准编码：7-80147-983-1
出版信息：企业管理出版社 2004.1 北京
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组织行为学
—孙健敏主编
索书号：C936/00645
标准编码：978-7-300-25718-1
出版信息：中国人民大学出版社 2018.12 北京
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组织行为学
—孙健敏主编
索书号：C936/00670
标准编码：978-7-04-052206-8
出版信息：高等教育出版社 2019.08 北京
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组织行为学
—孙健敏主编
索书号：C936/00645
标准编码：978-7-300-25718-1
出版信息：中国人民大学出版社 2018.12 北京
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谈判技能
—孙健敏主编
索书号：F715.4/00028
标准编码：7-80147-981-5
出版信息：企业管理出版社 2004 北京
主题词： 贸易谈判贸易谈判
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人力资源测评理论与技术
—孙健敏主编
索书号：C962/00067
标准编码：978-7-5638-2203-4
出版信息：首都经济贸易大学出版社 2014.03 北京
主题词： 人员测评工程人员测评工程
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人力资源管理
—孙健敏主编
索书号：F241/00317
标准编码：978-7-03-025312-5
出版信息：科学出版社 2009.7 北京
主题词： 劳动力资源劳动力资源资源管理
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团队管理
—孙健敏主编
索书号：F272.9/00130
标准编码：7-80147-979-3
出版信息：企业管理出版社 2004. 北京
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团队管理
—孙健敏主编
索书号：F272.9/00130
标准编码：7-80147-979-3
出版信息：企业管理出版社 2004. 北京
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团队管理
—孙健敏主编
索书号：F272.9/00130
标准编码：7-80147-979-3
出版信息：企业管理出版社 2004. 北京